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反腐败

反腐败

腐败对社会和商业都有负面影响,这是十大正规博彩网站评级永远不会接受的. 我们以我们的基本价值观为指导, 行为准则, 法律, 业界行为守则及明确界定的内部程序,以防止贪污风险.

来自我们总裁兼首席执行官的信息

十大正规博彩网站评级在提供尖端防御系统和解决方案方面有着悠久而成功的历史. 我们的使命是让社会和人民更安全,我们为此感到自豪. 我们的愿景是让每个人都感到安全.

作为一家防务公司, 我们的业务主要面向各州, 政府, 政府当局及其代表. 我们认识到,我们有责任确保我们的业务始终以最高的道德标准进行. 我们在企业对企业的交易中采用同样的标准. 我们的任何部门都不允许贪污. 每个与十大正规博彩网站评级做生意的人都应该知道,这种关系是建立在坚实的基础上的.

Micael Johansson

拥有21000多名员工,销售遍布各大洲, 我们知道,我们对腐败的零容忍要求我们彻底. 我们承诺坚持不懈, 系统的, 预防性工作和培养一种文化,在这种文化中,公司的每个人都被鼓励做出正确的决定. We are committed to support each employee who stands up for our zero tolerance of corruption and refuses to compromise our ethical standards; even where it means to walk away from business.

我们的反腐败计划体现在强有力的政策框架中,并辅以基于风险的预防腐败程序, 培训计划, 建议, 报告渠道和系统的测试和控制. 该计划是我们可持续增长和盈利战略的基石,得到了我们董事会的全力支持.

我们相信,企业在打击腐败的过程中发挥着重要作用. 集体行动可以加快进程并产生更大的结果. 这就是为什么我们积极参与IFBEC(国际商业道德行为论坛)的工作,并签署了其全球原则.

我邀请您更多地了解十大正规博彩网站评级的反腐败工作实践,以及我们对确保我们的业务以最高标准开展的关注.

Micael Johansson
十大正规博彩网站评级公司总裁兼首席执行官

里程碑

2006

业务中介人的委任及管理程序.

2008

综合行为准则.

2009

引入举报制度.

2010

建立团队职能,管理业务中介人的预约流程. 成立道德及合规委员会. 

2011

贪污风险管理指引. 行为准则更新.

2012

任命首席合规官. 向审计委员会建立报告结构. 

2013

定制反贿赂电子学习. 

2014

外部举报热线. 商业中介人审核计划. 

2015

供应商行为准则.

2016

行为准则更新.

2017

经外部审核的商业中介人薪酬评估方法. 举报调查协议.

2018

道德与法规遵从门户. 工业合作伙伴的腐败风险管理程序. 

2019

最高管理层年度行为准则认证程序. ABC培训新策略.

2020

业务合作伙伴入职流程的更新. 开展全集团腐败风险评估.

2021

在所有业务领域引进道德和合规官员

2022

更新了我们的举报程序,以满足欧盟的举报立法

2023

推出了新的行为准则,并开发了相应的电子学习

政策及声明

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2021年5月31日

反贿赂及贪污政策

十大正规博彩网站评级对贿赂和腐败采取零容忍态度,并应确保其业务在任何时候都不存在任何形式的贿赂和腐败.

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PDF
5月17日

贿赂和腐败风险的管理和预防

十大正规博彩网站评级奉行对贿赂和腐败零容忍的政策. 本文件的目的是制定适用于十大正规博彩网站评级的规则和程序,以防止在十大正规博彩网站评级控制下的所有活动中的贿赂和腐败.

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